Подбор
Подбор вакансии под опыт, документы и сроки выезда
Сначала фиксируются пожелания кандидата: страна, документы, опыт, готовность к выезду, проживание и желаемый формат работы.
Что проверяется
- страна и сроки выезда
- опыт работы
- документы
- готовность к проживанию
- наличие пары или группы
- ограничения по графику
Результат
После уточнения данных можно предложить кандидату подходящие вакансии и объяснить дальнейший порядок действий.
по условиям вакансии